021 310 54 57
consulting@hart.ro

Solutii customizate pentru selectie

O solutie personalizata pentru selectie este special conceputa pentru un anumit loc de munca de la o anumita organizatie.

Metoda de selectie este calibrata cu scopul de a urmari un anumit criteriu de evaluare organizationala, cum ar fi:

  • performanta la locul de munca (criterii soft si hard)
  • fluctuatia de personal
  • absenteismul
  • satisfactia clientului etc.

Beneficiile folosirii unei solutii de selectie personalizata:

  • Cresterea performantei generale pentru un anumit loc de munca / departament sau intreaga organizatie 
  • Economisirea de bani prin reducerea fluctuatiei de personal sau a absenteismului
  • Cresterea brandului de angajator prin asigurarea obiectivitatii si corectitudinii procesului de selectie
  • Minimizarea timpului petrecut cu intervievarea candidatilor putin probabil de a performa eficient
  • Posibilitatea de a utiliza rapoarte narative care ofera informatii pentru a ajuta managerii sa ia decizii de selectie in cunostinta de cauza.

Pentru mai multe detalii legate de abordarea noastra, va rugam sa ne contactati.

  • Solutii customizate pentru selectie - HART ConsultingSolutii customizate pentru selectie - HART Consulting
Testimoniale
(Ramon Grigorescu, Siemens)
Eu sunt un psiholog organizational, angajat ca Recruitment & Development Manager in departamentul CP al Siemens Romania si, in ceea ce priveste utilizarea evaluarilor Hogan, pot spune ca am folosit Hogan Assessment Systems din 2008, si anume HPI, HDS, MVPI si integrat sistemul Hogan, ca parte a evaluarii noastre standard inainte de promovare pentru pozitii de top management si specialisti
(Adriana Pirvu, Learning & Development Coordinator Cargill Romania)
Confirmam prin acest mesaj colaborarea de succes cu HART Consulting, companie care reprezinta Hogan Assessment Systems International in Romania si Republica Moldova. Inca de la inceputul anului 2011, HART Consulting a devenit un partener puternic pentru Cargill in Romania. Apreciem instrumentele si serviciile oferite de HART Consulting, deoarece acestea sunt perfect integrate in cadrul
(Alexandru Fulga, Consultant HRD Dezvoltare Resurse Umane)
Hogan Assessment Systems este un instrument complex de evaluare care genereaza o serie de rapoarte atat pentru inventarul de personalitate cat si pentru identificarea preferintelor si tendintelor in anumite situatii. In acelasi timp este un instrument usor de folosit si m-a ajutat sa imi dezvolt noi puncte de vedere. Recomand folosirea metodologiei Hogan pentru proiectele in care este nevoie de o
© 2012 Hart Consulting. Termeni si conditii | Sitemap
by Craft Interactive
Tu socializezi cu Hart?
Facebook Hart Consulting Twitter Hart Consulting LinkedIn Hart Consulting YouTube Hart Consulting