021 310 54 57
consulting@hart.ro

Hogan Judgment

Unii oameni au o judecata mai buna decat altii in luarea deciziilor. Exista numeroase exemple de decizii neinspirate care au distrus cariere, au falimentat companii sau chiar au pus in pericol vietile angajatilor.

Instrumentul de identificare a stilului decizional este dedicat managerilor sau celor din pepinierele de promovare, pentru a isi intelege mai bine stilul decizional, reactia la feedback, nivelul de adaptabilitate si pentru a putea sa isi planifice nevoile de dezvoltare.

 

 

descarca model de raport

Pentru mai multe detalii, va invitam sa ne contactati.

Testimoniale
Belgin Bactali, Grampet
Vreau sa va marturisesc ca acest atelier m-a ajutat sa imi gasesc calea spre o mai buna constientizare a propriilor mele valori si nevoi care imi asigura integritatea. Comunicarea asertiva mi-a schimbat discutiile in dialoguri si pentru asta simt nevoia sa va multumesc pentru oportunitatea de a participa la aceste seminarii. Recomand acest seminar tuturor celor care cred ca drumul spre succes si
Zoe Mihaescu, trainer si coach
Cursul de certificare in metodologia de evaluare Hogan, a reprezentat pentru mine o experienta foarte placuta si utila. Am participat cu ideea de a-mi imbogati portofoliul de cunostinte necesare in procesul de coaching si m-am ales cu mult mai mult! Cursul a fost interactiv, constructiv, practic, iar trainer-ul a fost omul potrivit la locul potrivit, o adevarata profesionista care intelege
Manuela Gute, DTH Television Grup
Am realizat mai multe centre de evaluare, avand compania HART Consulting ca partener in aceste proiecte. Scopul acestor evaluari a fost de a selecta cei mai potriviti oameni pe pozitiile de Promo Manageri: Regional Sales Manager, Advertising Manager, Sef al Directiei tehnice etc. Datele furnizate au fost extrem de utile pentru selectarea celor mai buni candidati, in functie de profilul si
Tu socializezi cu Hart?
Facebook Hart Consulting Twitter Hart Consulting LinkedIn Hart Consulting YouTube Hart Consulting