021 310 54 57
consulting@hart.ro

Cum poti deveni distribuitor Hogan?

Prin parteneriatul cu Hogan, beneficiati de peste 30 de ani de cercetare si expertiza de prima importanta, cu rezultate dovedite. In calitate de furnizor premium al testelor de evaluare si firma de consultanta, experienta Hogan in producerea rezultatelor intr-o gama larga de industrii va poate ajuta clientii sa selecteze angajatii, sa dezvolte lideri si sa identifice talentele. Instrumentele de evaluare Hogan sunt disponibile in peste 30 de limbi si sunt utilizate in peste 30 de tari, prin parteneri sau relatii directe.

HART Consulting este partenerul autorizat al Hogan Assessment Systems in Romania si Republica Moldova. Ne asumam responsabilitatea de a oferi si de a sustine intreaga suita de produse si evaluari Hogan, inclusiv trainingul si certificarea, marketingul si functiile de servicii pentru clientii Hogan la nivel local.

Partenerii Hogan sunt firme de consultanta sau consultanti independenti cu expertiza in managementul capitalului uman. Aceste organizatii sau profesionisti incorporeaza instrumentele de evaluare Hogan in servicii de selectie, consultanta in domeniul resurselor umane, dezvoltare organizationala, servicii de executive coaching sau servicii de managementul talentelor.

In formarea unui parteneriat, veti beneficia de angajamentul nostru fata de calitate si de expertiza in evaluarea angajatilor. Produsele Hogan sunt sustinute de peste 30 de ani de cercetare si dezvoltare. Suntem loiali utilizarii expertizei noastre pentru a facilita cresterea si succesul partenerilor nostri.

Avantajele de a deveni un partener Hogan:

  • Reduceri de volum si marje din vanzari
  • Reduceri pentru traininguri, certificari si oportunitati de creare de retele
  • Sprijin in vanzari, suport tehnic si asistenta pentru clienti
  • Sprijin in cercetare

Cerinte pentru a deveni partener Hogan:

  • Angajamentul de a vinde instrumentele de evaluare Hogan
  • Experienta in HR, psihologie industriala/organizationala sau de business
  • Obtinerea certificarii pe toate instrumentele Hogan
  • Satisfacerea minima a obiectivelor de vanzare
Testimoniale
(Magdalena Isan, Solvay Pharma Romania)
HART Consulting a fost partenerul nostru de incredere in mai multe centre de evaluare elaborate in anul 2008, cu scopul de a selecta candidatii interni pentru promovarea in cariera. Rolul consilierilor HART a fost de a elabora si implementa centrele de evaluare. Exercitiile utilizate de catre HART Consulting au fost adaptate la nevoile noastre organizationale. Rapoartele scrise au fost
Ramon Grigorescu, Siemens
Eu sunt un psiholog organizational, angajat ca Recruitment & Development Manager in departamentul CP al Siemens Romania si, in ceea ce priveste utilizarea evaluarilor Hogan, pot spune ca am folosit Hogan Assessment Systems din 2008, si anume HPI, HDS, MVPI si integrat sistemul Hogan, ca parte a evaluarii noastre standard inainte de promovare pentru pozitii de top management si specialisti
Magdalena Vrajitoru, RBS Romania
Am elaborat si desfasurat cu HART Consulting mai multe centre de evaluare si dezvoltare intre anii 2007 si 2008. Obiectivele acestor proiecte au fost: Evaluarea competentelor manageriale pentru angajatii din banci si retail. Selectia pentru avansarea in cariera. HART Consulting utilizeaza diferite exercitii personalizate, adaptate fiecarui profil de competente. HART a efectuat trainingul
© 2012 Hart Consulting. Termeni si conditii | Sitemap
by Craft Interactive
Tu socializezi cu Hart?
Facebook Hart Consulting Twitter Hart Consulting LinkedIn Hart Consulting YouTube Hart Consulting