021 310 54 57
consulting@hart.ro

Inregistrarea emisiunii pe ZF Live - Madalina Balan

19 Apr 2013

Madalina Balan, managing partner Hart Consulting, a vorbit vineri, 19 aprilie la ZF Live despre cum pot sa administreze managerii romani mai bine timpul. Ea a spus ca in Germania, unele companii taie curentul dupa ora 18 pentru a impune o rigurozitate in ceea ce priveste programul de munca.

Hart Consulting a efectuat un studiu in care a inclus 100 manageri din diverse companii pentru a vedea cum isi administreaza timpul directorii din companiile romanesti si care sunt motivele pentru care raman peste program.

Urmariti discutia completa de la ZF Live accesand linkul

  • Inregistrarea emisiunii pe ZF Live - Madalina Balan - HART ConsultingInregistrarea emisiunii pe ZF Live - Madalina Balan - HART ConsultingInregistrarea emisiunii pe ZF Live - Madalina Balan - HART ConsultingInregistrarea emisiunii pe ZF Live - Madalina Balan - HART Consulting
  • Inregistrarea emisiunii pe ZF Live - Madalina Balan - HART Consulting
Testimoniale
(Magdalena Vrajitoru, RBS Romania)
Am elaborat si desfasurat cu HART Consulting mai multe centre de evaluare si dezvoltare intre anii 2007 si 2008. Obiectivele acestor proiecte au fost: Evaluarea competentelor manageriale pentru angajatii din banci si retail. Selectia pentru avansarea in cariera. HART Consulting utilizeaza diferite exercitii personalizate, adaptate fiecarui profil de competente. HART a efectuat trainingul
Dr. Carmina Smith, Ewopharma AG Romania
O pot recomanda fara rezerve pe d-na Rodica Obancea ca pe un coach extrem de competent si valoros. Am fost impresionata de entuziasmul si dedicarea de care a dat dovada Rodica, precum si de calitatea muncii ei. Programul de coaching m-a ajutat pe mine si echipa mea sa obtinem impreuna rezultate superioare. Dr. Carmina Smith, Country Manager Ewopharma AG Romania
Magdalena Isan, Solvay Pharma Romania
HART Consulting a fost partenerul nostru de incredere in mai multe centre de evaluare elaborate in anul 2008, cu scopul de a selecta candidatii interni pentru promovarea in cariera. Rolul consilierilor HART a fost de a elabora si implementa centrele de evaluare. Exercitiile utilizate de catre HART Consulting au fost adaptate la nevoile noastre organizationale. Rapoartele scrise au fost
Tu socializezi cu Hart?
Facebook Hart Consulting Twitter Hart Consulting LinkedIn Hart Consulting YouTube Hart Consulting