0730 556 541
consulting@hart.ro

Abilitati de oferire a unui feedback eficient

22
Octombrie 2020

Acest seminar se adreseaza managerilor care doresc sa invete si sa exerseze tehnici de oferire de feedback pentru a construi si mentine echipe performante.

Agenda

  • O poveste despre feedback  
  • Importanta feedback-ului in conducerea echipelor
  • Stiluri de personalitate si feedback
  • Tehnici de transmitere a diferitelor tipuri de feedback
  • Reguli pentru oferirea unui feedback eficient
  • Sesiune de instruire video
  • Exercitii practice  
  • De la « aha » la actiune : cum sa ajuti oamenii sa aplice feedback-ul

 

Acesta sesiune include evaluarea preliminara Hogan Leadership Report ca instrument pentru intelegerea propriului stil de leadership si preferinte de transmitere ale feedback-ului.

Pentru detalii si inregistrare la seminar, click aici.

  • How to Deliver Effective Feedback - HART ConsultingHow to Deliver Effective Feedback - HART Consulting
Testimoniale
Roxana Tronaru, BRD - Groupe Societe Generale
Am lucrat cu echipa de la Hart Consulting pentru dezvoltarea unor exercitii de tip joc de rol - parte integranta din Centrele de Evaluare din cadrul BRD GSG. Consultantii au fost inca de la inceput foarte receptivi la nevoile noastre, am construit impreuna structura proiectului si am comunicat eficient pe tot parcursul acestuia. In cadrul sesiunilor de follow-up, specialistii de la Hart au
Mariana, Consultant HR
Instrumentele de evaluare Hogan sunt unele dintre cele mai analitice si minutioase instrumente cu care am avut ocazia sa lucrez, oferind multa acuratete in elaborarea profilului angajatului. M-a impresionat modul intuitiv si lejer in aplicarea metodologiei si interpretarea rezultatelor in interactiunea celor 3 instrumente. Pentru o viziune generoasa in intelegerea profilului angajatului recomand
Claudia, Senior HR Generalist, Energy
Hogan Assessment m-a ajutat sa descopar lucruri extraordinare si extrem de utile in interactiunea cu oamenii. Este un instrument care are capacitatea de a oferi informatii valoroase despre subiecti, astfel incat sa putem crea un plan de development concret pentru acestia. De asemenea, ma bucur ca acum pot “citi” cu usurinta rapoarte Hogan pentru candidatii externi, luand decizii bune
Tu socializezi cu Hart?
Facebook Hart Consulting Twitter Hart Consulting LinkedIn Hart Consulting YouTube Hart Consulting