021 310 54 57
consulting@hart.ro

Instrumente si Tehnici de Selectie

28
-
29
Septembrie 2017
vezi urmatoarele sesiuni

Seminarul are ca scop transferul de cunostinte si bune practici catre participanti astfel incat acestia sa obtina rezultate superioare in procesele de selectie si evaluare derulate la standarde profesionale.

Continutul programului si intrebarile la care raspunde:

  • Cum planificam procesul de selectie
  • Cum definim criteriile de selectie: definirea profilului postului vacant si a criteriilor de selectie
  • Recrutarea bazata pe "competente"
  • Operationalizarea competentelor
  • Cum analizam, interpretam si selectam CV-urile
  • Tehnici si metode de intervievare - Interviul comportamental
  • Cum formulam intrebari pentru a obtine informatii relevante
  • Cum evaluam compatibilitatea cu postul si cu organizatia
  • Cum evitam erorile in procesul de selectie si evaluare
  • Alte instrumente de evaluare in procesul de selectie: assessment center si evaluarea psihologica.

Beneficii:

  • Cursul contine un set de instrumente imediat aplicabile in proiectele de evaluare si selectie
  • Metodele folosite sustin invatarea si antrenarea noilor abilitati intr-un mod interactiv (jocuri de rol, exercitii de grup, studii de caz)
  • Feedback oferit participantilor.

Cursul se adreseaza:

  • Persoanelor care activeaza in Resurse Umane: entry-level, generalisti, specialisti si manageri
  • Managerilor de departamente implicati in procesele de evaluare si selectie.

Despre curs:

  • Peste 2000 de participanti la curs
  • Peste 150 de sesiuni open si inhouse organizate din 2006 si pana in prezent.

Trainer:

Cosmina Noaghea - Este specializata in psihologie organizationala, consultant senior si trainer la HART Consulting. Cosmina detine un doctorat in psihologie organizationala si certificarea Global Professional in Human Resources (GPHR) de catre Human Resources Certification Institute. Cosmina este certificata in diferite metodologii de evaluare: Hogan Assessments, Leadership Versatility Index, CCI 360 feedback.
Cu o experienta de 15 ani in Resurse Umane si Top Management in companii antreprenoriale si multinationale, Cosmina a gestionat proiecte de talent management (selectie, dezvoltare si retentie), testari psihologice, managementul performantei, succession planning, training, dezvoltare organizationala, schimbare organizationala si restructurare.

Pentru detalii si inregistrare la seminar, click aici.

  • Instrumente si Tehnici de Selectie - HART ConsultingInstrumente si Tehnici de Selectie - HART Consulting
Testimoniale
(Ana Georgescu, MediaPro Interactiv)
Foarte bine organizat si structurat, cursul (Selection & Interviewing Skills) mi-a oferit sansa de a invata si dezvolta noi abilitati si competente in recrutare si selectie. Ana Georgescu, MediaPro Interactiv
(Corina Hostina, Centrofarm)
Un curs interactiv in care iti fixezi cunostinte pe care le poti aplica in practica. 
(Dana Cazac, Dr. Reddys Laboratories Romania)
Poate fi pus in practica imediat. Un real ajutor in a descoperi ce ai facut bine si ce mai ai de imbunatatit.
© 2012 Hart Consulting. Termeni si conditii | Sitemap
by Craft Interactive
Tu socializezi cu Hart?
Facebook Hart Consulting Twitter Hart Consulting LinkedIn Hart Consulting YouTube Hart Consulting