021 310 54 57
consulting@hart.ro

Cultura organizationala: sanatate si securitate in munca

Siguranta si securitatea in munca sunt fundamentale pentru reputatia si profitabilitatea unei companii, iar siguranta si securitatea incep de la angajati. Conform unor statistici din 2008, realizate de Eurostat, Romania cu o medie de 8,0 accidente de munca mortale la 100 000 de persoane angajate, are cea mai ridicata incidenta. Sursa 

In acest context, preocuparea pentru siguranta si securitatea in munca este nu numai justificata, ci absolut necesara. Studiile au aratat faptul ca aceste comportamente riscante pot fi evaluate folosind instrumente psihometrice validate.  

Ne propunem prin acest eveniment sa venim in intampinarea organizatiilor care se confrunta cu astfel de situatii cu solutii si bune practici pentru a reduce incidenta accidentelor in munca, a creste calitatea in ansamblu si a proteja reputatia companiei.  

Tema: Cultura organizationala: sanatate si securitate in munca
Data: marti, 12 februarie 2013, orele 9.00-13.00, Hotel Howard Johnson, Bucuresti

Evenimentul este dedicat specialistilor in resurse umane si HR Managers, Health & Safety Managers, Plant Managers, General Directors, din domenii precum: productie, constructii, energie, transport, sanatate, retail.

Obiectivul evenimentului este acela de a disemina cunostintele si bunele practici in domeniul sanatatii si securitatii in munca.

Temele conferintei

  • Selectia ca si prima strategie de a crea o cultura organizationala orientata spre siguranta
  • Aspecte practice privind impactul sigurantei si sanatatii in munca in derularea afacerii
  • Diagnoza personalitatii si a abilitatilor angajatilor: predictor pentru rata de incidente/accidente la locul de munca
  • Studiu de caz Lafarge 
  • Transformarea culturii de siguranta la locul de munca prin utilizarea metodologiei ARL - Action.Reflection.Learning, marca LIM

Speakeri invitati

Invitati speciali:

Speakeri

Madalina Balan

Madalina Balan

Managing Partner, HART Consulting
Dan Adrian Berinde

Dan Adrian Berinde

Regional Director, Eastern Europe, LIM-Leadership in International Management
Vlad Gliga

Vlad Gliga

Business Manager Romania, Gi Group
Marco Vetter

Marco Vetter

Marco Vetter, Head of Psychology Department, Schuhfried International
Monica Tudor

Monica Tudor

Monica Tudor, Industrial Ecology Managing Director, Lafarge Ciment (Romania)

HART Consulting are o istorie pe piata locala de 6 ani, oferind servicii de consultanta in arii precum: selectie (ROI, studii de benchmark intern, evaluari de personalitate si de abilitati), programe de evaluare si dezvoltare la nivel individual si de echipa (profile de leadership Hogan Assessments, 360 feedback, Assessment & Development centers, coaching), studii organizationale, coaching, seminarii pe tematici de HR. Suntem parte a retelei internationale Hogan Assessment Systems si partenerul autorizat pe Romania si Republica Moldova.

LIM-Leadership in International Management lucreaza pe piata globala de 27 de ani, oferind servicii de consultanta si coaching in transformarea culturii organizationale, dezvoltarea abilitatilor de leadership, formarea si antrenarea coachilor interni, dezvoltarea echipelor inalt performante. Interventiile noastre sunt adaptate mediilor multi-culturale, fiind testate in tari de pe 5 continente.

Expertiza principala a Gi Group consta in crearea si implementarea solutiilor flexibile de forta de munca, in special in domeniul muncii temporare, servicii care asigura flexibilitatea si controlul costurilor pentru orice afacere, din orice industrie si de orice dimensiuni. Compania este membru fondator al ARAMT (Asociatia Romana a Agentilor de munca temporara), Eurociett (Confederatia Europeana a Agentilor de Munca) si Ciett (Confederatia Internationala a Agentilor de munca). Gi Group Romania este organizata pe urmatoarele divizii: Gi Group munca temporara: implementarea unor misiuni de munca temporara; Barnett McCall recrutare si selectie: consultanti specializati pe industrii, cu un nivel ridicat de expertiza in pietele alocate si retele specifice de candidati, organizati pe divizii verticale, concentrati pe specialisti si management; ePayPoint: externalizarea salarizarii si administrarii angajatilor.

  • Cultura organizationala: sanatate si securitate in munca - HART Consulting


consulting@hart.ro

Completarea acestui formular de inscriere la Conferinta “Cultura organizationala: sanatate si securitate in munca”, organizata de HART Consulting in parteneriat cu LIM si GiGroup, reprezinta acordul dvs. pentru procesarea datelor in vederea emiterii facturii fiscale necesare achitarii taxei de participare. Prezentul formular tine loc de contract intre parti. Download formular.

Organizatori

HART Consulting
Leadership In International Management (LIM)
Gi Group

Parteneri principali

Schuhfried GMBH
Revista Cariere
HR Manager
UNTTR
Portal HR
Revista Miscarea
Agenda Constructiilor
Best Resource
Manager Express
Business Edu
Reteaua Sociala RSC
Vapro
Integra HR
Eurostudia
© 2012 Hart Consulting. Termeni si conditii | Sitemap
by Craft Interactive
Tu socializezi cu Hart?
Facebook Hart Consulting Twitter Hart Consulting LinkedIn Hart Consulting YouTube Hart Consulting